Presentacion Plan Integral de Desarrollo dell rugby

Report
Plan de Desarrollo Integral
del Rugby de Córdoba
Córdoba, 30 de octubre de 2014
Unión Cordobesa de Rugby
Indice
• Mapa Estratégico del Desarrollo Integral del Rugby de Córdoba
• Plan integral de Desarrollo del Rugby de Córdoba
• Dimensiones para el Desarrollo Integral
• Coaching
• Centros de Formación y Alto Rendimiento (CEFAR)
• Sistema Dogos
• Torneos
• Conclusiones
Coaching y Desarrollo: Mapa Estratégico
Meta
Que el Rugby
llegue a todas partes!
Brindar
educación
rugbística.
Objetivos
Diagnostico
Segmentación
Estrategia
Táctica
• Clínicas presenciales.
• Talleres Especiales de Entrenamiento.
• Capacitaciones con evaluación de
contraste.
• Capacitación con evaluaciones y
certificación.
Compartir el
conocimiento con
todos los clubes.
Zonificación
•
•
•
•
Evaluación
Dirección: Area Coaching UCR.
Coordinación: Director Deportivo UCR.
Ejecución: Oficial de Desarrollo UCR.
Dictado: staff capacitado por UCR
(viaticado)
Plan integral de Desarrollo del Rugby De Córdoba
Nuestro Desafío 2020
desarrollo del Rugby en toda la
Provincia y en todos sus niveles .
Cuatro Dimensiones para el Desarrollo
Coaching
CEFAR
Sistema Dogos
Torneos
Objetivos
Estratégicos
Indicadores
• Crecer en calidad y cantidad de jugadores desde M14
2014: 5500 federados
2020: 10000 federados
• Incrementar presencia en Seleccionados Nacionales
2014: 4 Pumas/Jaguars
2020: 10 Pumas/Jaguars
• Liderar la formación y desarrollo rugbístico de Sudamérica 2020: Córdoba
exportando capacitación.
Indice
• Mapa Estratégico del Desarrollo Integral del Rugby de Córdoba
• Plan integral de Desarrollo del Rugby de Córdoba
•
Plan de Desarrollo Integral
Dimensiones
Integral
del
Rugbyparadeel Desarrollo
Córdoba
• Coaching
• Centros de Formación y Alto Rendimiento (CEFAR)
• Sistema Dogos
• Torneos
• Conclusiones
Unión
Cordobesa de Rugby
Implementación
Planificación Integrada – Implementación Segmentada
(clubes diferenciados según su grado de desarrollo)
Clubes sin Directores Deportivos
c/ infantiles y juveniles
Clubes con Directores Deportivos
y estructura RRHH
•
•
•
•
•
A1
Jockey CC
La Talbada
Athletic
San Martín VM.
Cba Rugby
•
•
•
•
Clubes o equipos con un
solo plantel y/o
desarrollo incipiente
•
•
•
•
•
A2
Tala
Palermo Bajo
Universitario
Jockey VM
Urú Curé
V. Gral. Belgrano
Aero Club Río IV
Oncativo-Oliva
Villa Libertador
•
•
•
•
•
•
•
•
•
A3
Carlos Paz
San Francisco
Arroyito
Rió III
Estudiantes
Jockey Río IV
Cerro Uritorco
Central Rugby
San Javier
•
•
•
•
La Falda
Rosedal
UTN
UCC
•
•
•
•
Alta Gracia
Bell Ville
Jesús María
UNC
Coaching: Crecimiento cuanti y cualitativo
COACHING
Crecimiento Cuantitavo
Segmento A1 (primeros 6 equipos)
Colaborar desarrollo equipos A2 y A3
• Se encentran al limite de su capacidad de
incorporación de jugadores
7mo equipo A2 y el segmento A2:
Desarrollar estrategia de crecimiento:
• Mayores oportunidades de crecimiento.
• Estructuras incompletas: pueden contener
mayor cantidad de jugadores
Segmento A3:
Brindar formación estructural.
• Promover: Captación y Captación.
• Incentivar paso a segmento A2.
Crecimiento Cualiitavo
Segmento A1 (primeros 6 equipos)
Capacitación de Alto Rendimiento
• Aspecto Físico / Aspecto Tecnico.
Formación de formadores (staffs clubes)
Recursos UAR y extranjeros invitados.
Segmentos A2 y A3:
8 capacitadores de clubes y entrenadores.
Sistema de «horas cátedra» especilizadas.
Desarrollar estrategia de crecimiento:
• Mayores oportunidades de crecimiento.
• Estructuras incompletas: pueden contener mayor
cantidad de jugadores
Nuevo paradigma metodológico: Capacitamos en Equipo, con un staff
de capacitadores especializados en cada temática y sector.
Implementación
Temarios o Clínicas a Desarrollar
A1
A2
Clínicas UAR
• Tackle
• Scrum
• Pase y Recepción
• Evasión y Duelo
• Ruck
• Organización Defensiva
• Line Out
• Mov. Gral. Juego
•
•
•
•
•
•
Capacitación Entrenadores IRB 1 y 2
Clínicas UAR
Capacitación Directivos
Difusión y reclutamiento
Rugby Infantil, captación y capacitación a
entrenadores
Capacitación a PF para inclusión rápida
de entrenadores
A3
•
•
•
•
•
COACHING
Capacitación Entrenadores IRB 1
Difusión y reclutamiento
Rugby Infantil, captación y capacitación a
entrenadores
Curso F&A Nivel 1 IRB
Cursos de refereato y reclutamiento
Estructura Organizacional: Area de Coaching
COACHING
HCD
Comisión Coaching - Desarrollo –Selección
Director Deportivo
Asesor 1
Oficial de Desarrollo
Dirigentes
Directores Deportivos
Modulos
Difusión
Infantiles
Capacitadores
Line
Out
Fem.
Destrezas
Reclut
MGJ
Tackle
IRB1
Seven
Pase
IRB2
Scrum
Ruck
•
•
•
•
•
Con un Programa claro , equitativo.
Capacitados previamente por la UCR
Coordinados por Victor Luna y Gustavo Peccio
Autoevaluación y dignostico de la capacitación.
Diagnóstico de clubes
Juego
Clubes
A1
A2
A3
Centros de Formación y Alto Rendimiento
Objetivos
CEFAR
• Desarrollar y formar jugadores física y técnicamente aptos para integrar el sistema Provincial
Dogos y los sistemas Nacionales UAR (Pladar).
• Desarrollar jugadores Juveniles y Senior, que ya se encuentran bajo el sistema Nacional UAR.
• Promoción y desarrollo de rugby.
Creación de Cinco Centros de Alto Rendimiento
(inician actividad en Febrero 2015)
Alto Rendimiento
Córdoba
Alto Rendimiento
Rio IV
Alto Rendimiento
Villa María
Alto Rendimiento
Región Andina
Alto Rendimiento
Arroyito
Alcance:
• Juvenil menor: jugadores M15, M16 y M17, con proyección a seleccionados provinciales UCR y sistemas
nacionales UAR .
• Seven Femenino: Jugadoras M16 a M25 con proyección nacional, que estén fuera del sistema UAR.
• Juvenil Mayor/Senior: Jugadores M18 a M22 con proyección Nacional que estén fuera del sistema UAR.
Organización CEFAR
CEFAR
Pladar Centro
Alto Rendimiento
Córdoba
• Manager Técnico
• Prof. Ed. Física
• Auxiliares
Alto Rendimiento
Rio IV
• Manager Técnico
• Prof. Ed.F ísica
• Auxiliares
Alto Rendimiento
Villa María
Alto Rendimiento
Región Andina
Alto Rendimiento
Arroyito
• Manager Técnico
• Prof. Ed. Física
• Auxiliares
• Manager Técnico
• Prof. Ed. Física
• Auxiliares
• Manager Técnico
• Prof. Ed. Física
• Auxiliares
Captación de jugadores desde los 15 años , con un
programa de menor a mayor. Enfocado en el
desarrollo físico y técnico
• 4 a 6 encuentros y clinicas ,
• M16: entrenamiento semanal ,
• M17, M18 y M19 :dos entrenamientos semanales,
• Jugadores de 17 años con proyección pasan a
Pladar (Sistema UAR)
• El resto permanece en el Sistema Dogos
Participación de jóvenes de clubes
incipientes que puedan sumarse a los
programas para:
• Desarrollar conocimiento.
• Trasladarlo a sus pares en sus clubes.
• Motivar, involucrarse y difundir. .
• Contribuir al crecimiento del sector A2,
A3.
Seleccionados provinciales
SISTEMA
DOGOS
Desarrollo de una estructura de jugadores capacitados de CBA.
en Primera División, M21 y M19,
incluyendo al seleccionado de desarrollo , seven y de mujeres.
SER DOGO
Participan en los seleccionados en el
calendario del Torneo Argentin oy en
partidos internacionales fuera de
Calendario.
El entrenador convoca jugadores de esa
estructura de acuerdo al rendimiento y
necesidad estratégica.
Desaprecen las «listas»
Estructura Organizacional: Area de Selección
SISTEMA
DOGOS
HCD
Comisión Coaching - Desarrollo –Selección
Director Deportivo
Asesor 1
Alto Rendimiento
Córdoba
Alto Rendimiento
Rio IV
Alto Rendimiento
Villa María
Alto Rendimiento
Región Andina
Alto Rendimiento
Arroyito
Seleccionados
Fisioterapeuta
PF
Entrenador
Manager
Utilero
Nuevo esquema de competencia
TORNEOS
Torneos destinados a estimular la competencia entre pares
Promovemos el ascenso de nivel desde la estructura
competitiva.
M14 incorporado al rugby
organizado a fin de brindar mayor
formalidad al Campeonato con
base en el cuidad del niño y su
desarrollo, la enseñanza y los
valores del rugby como vectores
formativos en la competencia.
Desafío: generar mas competencia
en los niveles juveniles con otras
provincias en las Divisiones M17 y
M19 , a fin de lograr mayor
competencia y estimulo .
Queremos darle al selecionado mayor Cantidad de
partidos al año , fuera del calendario oficial.
Indice
• Mapa Estratégico del Desarrollo Integral del Rugby de Córdoba
• Plan integral de Desarrollo del Rugby de Córdoba
•
Plan de Desarrollo Integral
Dimensiones
Integral
del
Rugbyparadeel Desarrollo
Córdoba
• Coaching
• Centros de Formación y Alto Rendimiento (CEFAR)
• Sistema Dogos
• Torneos
• Conclusiones
Unión
Cordobesa de Rugby
Conclusiones
• El Plan es una inversión en los clubes , el juego y los jugadores para lograr las metas anheladas. .
• Es un proyecto sustentable desde su concepción hasta la implementación.
• El Plan esta alineado en su metodología, contenidos y objetivos a la Política de conaching UAR.
• El Plan es coordinado por el Director Deportivo de la Unión Cordobesa de Rugby. Generamos
una estructura de RRHH altamente capacitados que contenga todo el Proyecto
• Los fondos son provistos de la recaudación por fichajes y fondos para el desarrollo de la UAR.
• El Plan fue desarrollado en equipo. C concebido en su totalidad desde el espíritu 2020!.
Creemos firmemente en este proyecto con vista a hacer de la Unión Cordobesa de Rugby
la de mayor crecimiento e inclusión en todos los niveles .
Muchas Gracias!!!

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