Dirección General de Educación Superior Tecnológica

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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Coordinación Sectorial
Académica
Dirección de Desarrollo
Profesional
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Reunión Nacional de Subdirectores Académicos del SNEST
Tuxpan de Rodríguez Cano, Ver., 16 al 18 de mayo de 2011
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XVIII Evento Nacional de
Ciencias Básicas
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Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivo:
Reconocer e incentivar la preparación, el esfuerzo, la
capacidad y las competencias de los alumnos, en la
comprensión y dominio de las ciencias básicas, de las
ciencias económico administrativas y el trabajo
realizado por los profesores en la enseñanza de estas
ciencias.
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Participación de Tecnológicos por Zona
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Zona
Participan
No participan
Total
I
33
7
40
II
30
11
41
III
26
17
43
IV
21
22
43
V
27
15
42
VI
28
15
43
TOTAL
165
87
252
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Programación de etapas
Etapas
Local
Regional
Nacional
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Actividad
Fecha
Examen escrito vía Internet
4/mayo/2011
Examen frente a pizarrón
11 al 13/mayo/2011
Examen escrito vía Internet
31/mayo/2011
Examen frente a pizarrón
• Zonas I, II y III
22 al 24/junio/2011
• Zonas IV, V y VI
29 junio al 1º julio 2011
Examen escrito vía Internet
6/sept./2011
Examen frente a pizarrón
27 al 30/sept./2011
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Apoyo para realización del examen vía Internet
Sedes Virtuales
I.T. Chihuahua
I.T. Cd. Cuauhtémoc
I.T. Hermosillo
I.T. Minatitlán
I.T. Aguascalientes
I.T. Cajeme
Sistema Informatico de Registro y
estadísticas
Instituto Tecnológico Superior de Felipe
Carrillo Puerto
I.T. Delicias
I.T. Los Mochis
I.T. Tuxtla Gutiérrez
I.T. Agua Prieta
I.T. Cd. Juárez
I.T. León
I.T. Zacatecas
I.T. Ensenada
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Etapas: Local
Alumnos participantes en el evento
I.T. Federales
I.T. Descent.
Total alumnos
Inscritos CB
4631
1866
6497
Inscritos CA
3417
1144
4561
Total
8048
3010
11058
Presentaron CB
2513
1220
3733
Presentaron CA
1959
673
2632
Total
4472
1893
6365
Porcentaje de participación con respecto a los alumnos inscritos 57.56%
• Tecnológicos participantes en CB
137
• Tecnológicos participantes en CEA
121
• Total de tecnológicos participantes
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Resultados del área de Ciencias Básicas
70
60
54
60
50
40
30
20
10
0
4
1
10
7
1
45 a
40 a
35 a
30 a
25 a
20 a
15 a
49.9
44.9
39.9
34.9
29.9
24.9
19.9
Calificación más alta = 45.367
Calificación más baja = 18.841
PROMEDIO GENERAL = 35.242
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Resultados del área de Ciencias Económico-administrativas
38
40
35
29
30
25
21
20
13
15
10
5
8
4
3
4
65 a
60 a
55 a
50 a
45 a
40 a
35 a
30 a
25 a
70
64.9
59.9
54.9
49.9
44.9
39.9
34.9
29.9
1
0
Calificación más alta = 70.000
Calificación más baja = 25.432
PROMEDIO GENERAL = 47.716
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Etapa Regional
Regional
Examen escrito vía Internet
31 mayo 2011
Pasarán al Examen frente a pizarrón los 10 equipos de cada área que
obtengan las calificaciones más altas por cada región y el tecnológico sede.
Sedes
I. Tecnológico
Fecha
Zona I
Delicias
22 al 24 de junio 2011
Zona II
El Llano Ags.
22 al 24 de junio 2011
Zona III
Jiquilpan
22 al 24 de junio 2011
Zona IV
La Costa Grande
29 de junio al 1º de julio 2011
Zona V
Apizaco
29 de junio al 1º de julio 2011
Zona VI
Oaxaca
29 de junio al 1º de julio 2011
A la etapa nacional pasarán los 30 equipos de cada área que obtengan
las calificaciones más altas sin importar la zona de procedencia
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Etapa Nacional
Nacional
Examen escrito vía Internet
6 septiembre 2011
Pasarán al Examen frente a pizarrón los 16 equipos de cada área
que obtengan las calificaciones más altas.
Sede:
Fecha:
CIIDET
27al 30 septiembre 2011
Se premiarán a los primeros tres lugares de cada área
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Evento Nacional de
Innovación Tecnológica 2011
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Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivo general:
Fomentar el desarrollo de la innovación tecnológica de
productos, procesos y servicios, a través de la aplicación
de tecnologías enfocadas al desarrollo sustentable, en
proyectos que den respuesta a las necesidades
planteadas por los diferentes sectores de la sociedad y
generen beneficios económicos, sociales y ecológicos.
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Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivos específicos :
 Propiciar la vinculación con los diferentes sectores de la sociedad
a través de la identificación de las necesidades del entorno.
 Fomentar la innovación tecnológica de productos, procesos o
servicios que generen valor agregado y puedan ser
comercializables.
 Propiciar el desarrollo y actualización de los participantes.
 Fomentar la aplicación de competencias profesionales genéricas
y específicas.
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Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivos específicos :
 Contribuir con el aprendizaje constructivista, al desarrollar en los
estudiantes las habilidades, hábitos y valores de una formación
integral.
 Propiciar la participación interdisciplinaria e interinstitucional de
trabajo en equipo.
 Promover y propiciar una cultura de protección a la propiedad
intelectual.
 Difundir en la sociedad los resultados de los trabajos de
innovación tecnológica y logros alcanzados en el Sistema
Nacional de Educación Superior Tecnológica.
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Dirección de Desarrollo Profesional
Innovación tecnológica: Es el proceso que conjuga
una oportunidad de mercado con una necesidad y/o
una invención tecnológica que tiene por objetivo la
producción, comercialización y explotación de un
nuevo producto, proceso, actividad comercial,
modelo de logística o servicio al cliente.
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Categorías:
 Innovación de productos.- introducción en el
mercado para su comercialización, productos o
servicios nuevos o con características mejoradas de
desempeño.
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Categorías:
 Innovación de procesos.- la adopción o implantación
de métodos de producción tecnológicamente nuevos
o con cambios sustanciales en su desempeño que le
permitan a la organización trabajar de forma más
eficiente.
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Categorías:
 Innovación de servicios.- La innovación en los servicios es una
nueva disciplina que busca innovar en actividades que no terminan
en la compra de un producto físico o tangible, sino en actividades
o beneficios que son intangibles o no resultan en la posesión de
algo, como por ejemplo, cortarse el cabello, comer en un
restaurante, adquirir un seguro, ir al doctor, etc.
 Innovar en los servicios significa entonces mejorar la experiencia
que tiene un cliente con una empresa o una marca, y cómo diseñar
ese servicio para hacerlo más tangible ante los ojos del cliente.
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Áreas:
 Agua,
 Agricultura,
 Comunicaciones,
 Economía,
 Energía,
 Medio Ambiente,
 Salud ,
 Transporte.
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Programación de etapas
Etapas
Local
Actividad
Fecha
Evaluación vía Internet
9 al 13/mayo/2011
Defensa del proyecto
17 al 20/mayo/2011
Evaluación vía Internet
15 al 26/agosto/2011
Defensa del proyecto
Regional
Nacional
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• Zonas I y II
6 al 9/sept./2011
• Zonas III y IV
13 al 16/sept./2011
• Zonas V y VI
20 al 23/sept./2011
Evaluación vía Internet
25 oct. al 4 nov./2011
Examen frente a pizarrón
14 al 18 nov./2011
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Participación de Tecnológicos por Zona
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Zona
Participan
No
participan
Total
No.
Proyectos
I
20
20
40
232
II
25
16
41
411
III
19
24
43
180
IV
17
27
44
79
V
24
18
42
466
VI
19
24
43
184
TOTAL
124
129
253
1552
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Dirección de Desarrollo Profesional
Proyectos que están siendo evaluados
Categoría
No. de
proyectos
Resid.
Prof.
Serv.
soc.
Total
Innovación de producto
644
Innovación de proceso
96
9
3
108
Innovación de servicios
136
5
4
145
Total
876
14
7
897
644
Porcentaje de participación con respecto a los proyectos
inscritos = 57.79 %
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Dirección de Desarrollo Profesional
Etapa Local
Evaluación vía Internet
9 al 13 de mayo 2011
Defensa del proyecto
17 al 20 mayo 2011
A la etapa regional pasarán 480 proyectos de innovación
del producto, 180 de innovación del proceso y 180 de
innovación del servicio que obtengan las calificaciones más
altas indistintamente de la zona de procedencia.
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Regional
Etapa Regional
Evaluación vía Internet
15 al 26 agosto 2011
Pasarán a la fase de defensa 360 proyectos de innovación del producto, 120 de
innovación del proceso y 120 de innovación del servicio que obtengan las
calificaciones mas altas.
Sedes
I. Tecnológico
Fecha
Zona I
Nogales
5 al 9 de septiembre 2011
Zona II
La Laguna
5 al 9 de septiembre 2011
Zona III
Valle de Morelia
12 al 15 de septiembre 2011
Zona IV
Iguala
12 al 15 de septiembre 2011
Zona V
Tehuacán
19 al 23 de septiembre 2011
Zona VI
Tuxtla Gutiérrez
19 al 23 de septiembre 2011
A la etapa nacional pasarán 90 proyectos de innovación del producto, 30 de innovación
del proceso y 30 de innovación del servicio que obtengan las calificaciones más altas sin
importar la zona de procedencia
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Etapa Nacional
Evaluación vía Internet
25 oct. al 4 nov. 2011
Defensa del proyecto
Sedes:
Fecha:
Instituto Tecnológico de Celaya y León
Del 14 al 18 de noviembre del 2011
Se premiarán a los tres primeros lugares de cada categoría
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Dirección de Desarrollo Profesional
Responsable:
Ing. Coral Osorio Martínez
[email protected]
Tel: 01 55 36 01 86 00 ext. 65 0 85
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Periodo Sabático
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Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivo del Programa
Establecer normas comunes de tipo académico,
técnico y operativo, que permitan regular el
otorgamiento, del ejercicio y conclusión del período
sabático,
para que el personal docente de tiempo completo con
nombramiento definitivo adscrito al modelo de
educación superior de la DGEST,
se supere y por lo tanto se incremente la calidad de
los servicios educativos del SNEST.
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Dirección de Desarrollo Profesional
Periodo Sabático



Convocatorias
Estadística
Principales causas de Rechazo

Actividades complementarias a la convocatoria de
Período Sabático





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Diferir
Reprogramar
Cambio de Programa
Cancelar
Formatos vigentes
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Convocatorias
Se publican 2 convocatorias para ejercer el período sabático
de acuerdo a los semestres escolares.
Convocatoria 1
Enero 2011 - Enero 2012
Convocatoria 2
Agosto 2011 - Agosto 2012
La nomenclatura que se utiliza en los números de Dictamen
es la siguiente:
Para Año Sabático
AS-1-000/2011
Para Semestre Sabático
SS-2-000/2011
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Convocatorias
Documentos Base
Reglamento Interior de Trabajo del Personal Docente de los Institutos Tecnológicos
Normas para la Operación del Período Sabático. 1ro. de marzo de 1998.
Guía para el llenado de formatos del Período Sabático
Competencia de la DGEST
 Emitir Convocatorias
 Recibir y revisar que la documentación esté completa
 Evaluación y análisis del programa académico a desarrollar
 Elaboración de los dictámenes
 Control y Seguimiento de los Informes
 Expedir Carta de Liberación
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Estadísticas
PROYECTO REALIZADO
INVESTIGACIÓN
ESTUDIOS DE POSGRADO
ELABORACION DE TESIS
FORMACION DOCENTE
15
0
6
2
2-2010
22
4
4
0
TOTAL
37
4
10
2
Libro de texto
76
80
156
Manual de Prácticas
51
61
112
Antologías
12
16
28
Diaporamas y
Videogramas
0
0
0
Multimedia y Software
7
4
11
ESTADIAS
ELABORACION DE PROTOTIPOS
DESARROLLO DE PROYECTOS EMPRESARIALES
36
1
33
2
69
3
2
0
2
TOTAL
208
226
433
ELABORACION DE
MATERIALES
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1-2010
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Principales Causas de Rechazo
 No cumple con seis años de nombramiento definitivo.
 La Dirección General no ha expedido cartas de liberación de Período
Sabático, Beca Comisión y Beca PROMEP.
 El expediente fue recibido de manera extemporánea.
 Cuando el programa solicitado no se contempla dentro de los
establecidos en las Normas.
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Actividades Complementarias
Diferir el Período Autorizado
Esta trámite deberá presentarse a más tardar transcurrido un mes
del inicio del período autorizado en el dictamen, de lo contrario, se
restará el tiempo ya ejercido.
Documentación necesaria:
 Formato de solicitud para DIFERIR el período sabático por parte
del Director del plantel de adscripción a la Coordinación Sectorial
Académica con fecha actualizada a la entrega en DGEST.
 Copia fotostática del horario actual a la solicitud de diferir,
certificado y validado por el Director del centro de trabajo.
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Actividades Complementarias
Reprogramar el Período Autorizado
La reprogramación está sujeta al calendario establecido en la
convocatoria, en la semana de recepción y revisión de las solicitudes en
el plantel de adscripción para que los profesores entreguen su
documentación al Departamento de Desarrollo Académico.
Documentación necesaria:
 Formato de oficio por parte del Director del plantel, solicitando la
REPROGRAMACIÓN del período sabático, con fechas conforme a la
convocatoria, en la semana de entrega de solicitudes ante la DGEST.
 Formato PS-02. Programa académico
actualizadas al período reprogramado.
calendarizado
con
fechas
 Carta de aceptación oficial de la institución o empresa con fecha
actualizada al período reprogramado. Para los programas 1,2,4 y 6.
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Actividades Complementarias
Reprogramar el Período Autorizado (cont…)
 Para el programa No. 3. Constancia oficial de que se encuentra vigente el registro de
tesis al período que se solicita reprogramar, especificando, si es el caso el % de
avance del trabajo al período reprogramado y cronograma mensual de actividades
hasta la obtención de grado que cubra la totalidad del período reprogramado.
 Para el programa 6. Cronograma mensual de actividades que cubra la totalidad del
período a reprogramar en hoja membretada con Vo. Bo. del Jefe del área y sello de la
empresa.
 Formato PS-06 “Informe de Funciones Docentes” realizadas durante el período
diferido (máximo 4 semestres), anexando copias de los horarios certificados y validados
por el Director del plantel o constancias de actividades académicas.
 Oficio de autorización de diferir girado por la Dirección de Desarrollo Profesional
(Copia fotostática certificada y validada por el Director del plantel).
 Dictamen. (Copia Fotostática certificada y validada por el Director del Plantel).
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Actividades Complementarias
Cambio de Programa
El cambio de programa deberá realizarse a más tardar durante el mes de que haya
comenzado el período sabático, y en su caso, con un mes de anticipación al
cumplirse el 50% (informe intermedio) de avance.
Documentación necesaria:
 Formato de solicitud de cambio de programa por parte del Director del
plantel de adscripción al Dirección de Desarrollo Profesional con fecha
actualizada a la entrega.
 Formato del Dictamen de la Comisión que aprueba el cambio de programa.
 Formato de la Revisión Técnica de Academia que aprueba el cambio de
programa.
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Actividades Complementarias
Cambio de Programa (cont…)
 Contenido del programa a realizar, el cual deberá estar elaborado de acuerdo a los
lineamientos de cada actividad autorizada.
 Justificación del programa a realizar que especifique los beneficios que obtiene el
SNEST.
 Proyecto académico calendarizado (formato PS-02).
 Para los programas 1,2,4 y 6. Carta de aceptación oficial de la institución o empresa
con fecha actualizadas al período del cambio de programa.
 Para el programa No. 3. Constancia oficial de que se encuentra vigente el registro
de tesis, especificando, en su caso, el % de avance que tiene cuando se hace el
cambio de programa y cursos cubiertos al 100%.
 Para el programa No. 6. Cronograma mensual de actividades que cubra la totalidad
del período, en hoja membretada con Vo. Bo. del Jefe del área y sello de la empresa.
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Actividades Complementarias
Cancelar el Período Autorizado
Documentación necesaria:
 Formato de solicitud por parte del Director del plantel a la Dirección de
Desarrollo Profesional con fecha actualizada a la entrega en DGEST.
 Informe de las funciones docentes (Formato PS-06).
 Copias de los horarios desde el semestre de haber sido autorizado el
período del dictamen y hasta el semestre actual de cuando solicitan la
cancelación (certificados y validados por el Director del plantel de
adscripción).
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Formatos
 Solicitud del Interesado (Formato PS-01)
 Proyecto Académico Calendarizado (Formato PS-02)
 Carta Compromiso (Formato PS-03)
 Dictamen de la Academia (Formato PS-04)
 Dictamen de la Comisión Dictaminadora (Formato PS-05)
 Informe de Funciones Docentes (Formato PS-06)
 Constancia de Antigüedad (Formato PS-07)
 Hoja de Control de Expediente
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Periodo Sabático
Responsable:
Lic. Gabriela Vázquez Hernández
[email protected]
Tel: 01 55 36 01 86 00 ext. 65 0 61
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Actualización Profesional
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivo:
• Coordinar las acciones orientadas a la articulación y
fortalecimiento de la actualización, formación y
superación del personal académico conforme a los
planes y programas de estudio de los Institutos
Tecnológicos.
• Dirigir la elaboración e implantación de normas,
lineamientos y procedimientos para regular la
actualización y desarrollo del personal académico del
SNEST.
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Acciones:
D.R. ©
•
Estructurar un programa anual de actualización profesional
•
Proponer cursos actualizados de las diferentes áreas de ingeniería,
de ciencias básicas y ciencias económico administrativas.
•
Diplomados de las diferentes áreas de ingeniería, de ciencias básicas
y de ciencias económico administrativas.
•
Que estos cursos y diplomados tengan como soporte el uso de
herramientas computacionales,
•
Que sean impartidos por docentes de nuestro Sistema, que cuentan
con un amplio reconocimiento en el ámbito académico.
•
Invitar a Instituciones o empresas lideres en su área para que
propongan e impartan temas actuales de las diferentes áreas de
ingeniería.
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Estadística de participación del Diplomado
Aplicación de Software para la enseñanza de las ciencias básicas
No.
2009
I
GENERACIÓN
SEDES
H
M
SAN LUIS POTOSÍ
11
29
21
8
2
PACHUCA
7
11
7
4
17
40
28
12
1
BOCA DEL RIO
11
25
16
9
2
CD. JUAREZ
6
23
11
12
3
CD. VICTORIA
5
13
12
1
4
CULIACAN
3
16
12
4
5
HERMOSILLO
7
32
22
10
6
LEON
11
26
20
6
7
MATAMOROS
2
18
10
8
8
MERIDA
12
26
19
7
9
SUP. PEROTE
6
14
11
3
10
TOLUCA
8
20
16
4
71
213
149
64
TOTAL
D.R. ©
PART
1
TOTAL
2010
II
GENERACIÓN
TEC
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Dirección de Desarrollo Profesional
Estadística de participación del Diplomado
Aplicación de Software para la enseñanza de las ciencias básicas
No.
2010
III
GENERACION
TOTAL
D.R. ©
SEDES
TEC
2
PART
24
H
21
M
3
1
SUP. DE IRAPUATO
2
PUEBLA
6
14
10
4
3
CAMPECHE
2
10
9
1
4
CD. MADERO
3
10
7
3
5
CHETUMAL
4
15
11
4
6
LA PIEDAD
4
14
11
3
7
NUEVO LAREDO
4
14
11
3
8
OAXACA
3
25
19
6
9
SALTILLO
2
11
10
1
10
TIJUANA
3
19
17
2
11
ZACATECAS
3
15
12
3
12
PIEDRAS NEGRAS
3
16
12
4
39
187
150
37
49
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Dirección de Desarrollo Profesional
Estadística de participación del Diplomado
Aplicación de Software para la enseñanza de las ciencias básicas
No.
2011
IV
GENERACION
TOTAL
TOTAL
D.R. ©
SEDES
TEC
1
PART
17
H
13
M
4
2
17
15
2
1
ACAPULCO
2
APIZACO
3
CD. GUZMÁN
4
CHIHUAHUA
5
COMITÁN
2
17
14
3
6
DURANGO
1
20
18
2
7
HERMOSILLO
1
19
14
5
8
LA LAGUNA
9
LINARES
1
9
5
4
10
NUEVO LEÓN
1
15
14
1
11
ROQUE
3
25
16
9
12
TLALNEPANTLA
1
7
5
2
13
VALLE DE MORELIA
3
8
5
3
14
TLAHUAC
2
15
8
7
15
PUERTO PEÑASCO
1
15
7
8
19
146
184
624
134
461
50
163
39
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Dirección de Desarrollo Profesional
Programación del Diplomado de Aplicación de Software para la
enseñanza de las ciencias básicas
V generación
Diplomado
Aplicación de
Software para la
Enseñanza de
las Ciencias
Básicas
D.R. ©
Cupo
Máx.
30
Dirigido a:
Duración
Junio
Julio
Maestros del
170 horas.
área de
(85
Módulo I Módulo II
ciencias
Presenciales 17 y 18,
1y2
básicas y de
y 85 en línea)
ingenierías
Cd. Madero 2009
Agosto
Sept
Módulo III
12 y 13
Módulo IV
26 y 27
Módulo V
9 y 10
Módulo VI
23 y 24
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Programación de cursos de Actualización profesional en el periodo Junio-Agosto 2011
No
Curso
Dirigido a:
SEDE
Fecha
1
Fundamentos de Máquinas-Herramientas e
introducción a la programación de Equipo CNC
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
CULIACAN
6 - 10 JUN
2
CNC Control FANUC (Centro de Maquinados por
Contorneo y Punto a Punto)
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
CULIACAN
13 - 17 JUN
3
Diseño Asistido por Computadora (CAD)
SolidWorks Nivel I.
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
CD. MADERO
6 - 10 JUN
4
Fundamentos de Máquinas-Herramientas e
introducción a la programación de Equipo CNC
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
CD. MADERO
20 - 24 JUN
5
Diseño Asistido por Computadora (CAD)
SolidWorks Nivel I.
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
MATEHUALA
27 JUN 1ro. JUL
6
Fundamentos de Máquinas-Herramientas e
introducción a la programación de Equipo CNC
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
MATEHUALA
4 - 8 JUL
7
Diseño Asistido por Computadora (CAD)
SolidWorks Nivel I.
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
SALTILLO
20 - 24 JUN
8
Fundamentos de Máquinas-Herramientas e
introducción a la programación de Equipo CNC
Ing. Industrial, Ing.
Mecatrónica
SALTILLO
27 JUN 1ro. JUL
D.R. ©
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Dirección de Desarrollo Profesional
Programación de cursos de Actualización profesional en el periodo Junio-Agosto 2011
No
9
10
Curso
Tecnologías Innovadoras en la Agricultura
Dirigido a:
SEDE
Fecha
Ing. en Innovación Agrícola
Sustentable
TLAJOMULCO
15-19 Agosto
Ing. Logística
PABELLON DE
ARTEAGA
13 - 17 JUN
Lic. en Administración
APIZACO
27 JUN 1ro. JUL
Lic. en Administración
COLIMA
22-26 AGO
Ing. Industrial
LOS MOCHIS
27 JUN 1ro. JUL
Ing. Civil
PACHUCA
4- 8 DE JULIO
TEPIC
15-19 AGOSTO
LA PIEDAD
27 de Jun1ro. de Jul
Logística y cadena de suministros
Contabilidad Financiera y las Micro, Pequeña y
Med. Empresa
Contabilidad Financiera y las Micro, Pequeña y
12
Med. Empresa
Curso-Taller de entrenamiento en: Opti. y
13 Reducción de la Variabilidad Industrial con
Técnicas Lean-Six Sigma
11
14
Tecnologías del Concreto
15
Curso-Taller de Maple
16
Taller de Moodle
17
Parques Eólicos
Ing. en Energías Renovables
MAZATLÁN
18
Cómo emprender nuevos negocios que
promuevan el desarrollo sustentable en un
mercado competitivo
27 de Jun1ro. de Jul
Ing. en Gestión Empresarial
I.T. IGUALA
15 - 19 Agosto
D.R. ©
Ing. en Sistemas
Computacionales
Ing. en Sistemas
Computacionales
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Programación de cursos de Actualización profesional en el periodo Junio-Agosto 2011
No
Curso
Manejo de software administrativo
(simuladores para la toma de decisiones)
Caracterización Física de Materiales y/o
20
Biomateriales
19
21 Simulación
con Promodel (Básico)
22 Planeación
y Diseño de Instalaciones
23 Manufactura
Esbelta/ Seis Sigma (Lean Sigma)
24 Desarrollo
de Videojuegos
25 Desarrollo
de Videojuegos
Desarrollo de Aplicación para Dispositivos
Móviles
Desarrollo de Aplicación para Dispositivos
27
Móviles
26
D.R. ©
Dirigido a:
SEDE
Fecha
Ing. en Gestión Empresarial,
entre otras
COSTA GRANDE
27 JUN 1 JUL
Ing. en Materiales
MORELIA
20 - 24 JUN
Ing. Industrial entre otras
ZACATECAS
27 JUN 1 JUL
Ing. Industrial
QUERETARO
15-19 Agosto
Ing. Industrial
SAN LUIS POTOSÍ
27 Jun1 de Jul
TOLUCA
20-24 Jun
CULIACAN
15-19 Agosto
HERMOSILLO
20-24 Jun
CHETUMAL
15-19 Agosto
Ing. en Sistemas
Computacionales
Ing. en Sistemas
Computacionales
Ing. en Sistemas
Computacionales
Ing. en Sistemas
Computacionales
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Programación de cursos de Actualización profesional en el periodo Junio-Agosto 2011
No
Curso
Dirigido a:
Ing. en Sistemas
Computacionales
Ing. en Sistemas
Computacionales
SEDE
Fecha
PUEBLA
20-24 Jun
MERIDA
15-19 Agosto
28 Desarrollo
de Aplicaciones Nube
29 Desarrollo
de Aplicaciones Nube
30 Estadística
Industrial con MINITAB
Ing. Industrial
VILLAHERMOSA
15-19 Agosto
Introducción a la metrología y estimación de
incertidumbre de la medición
Ing. Industiral, entre otras
ACAPULCO
15-19 Agosto
Ing. Industrial
VERACRUZ
27 JUN 1ro. JUL
Ing. en Mecatrónica
NOGALES
22-26 Agosto
Ing. Industrial
TEHUACÁN
15-19 Agosto
31
32 Sistemas
33 Análisis
de Gestión Estrategica de Calidad
y Monitoreo de Vibraciones
Curso-Taller de entrenamiento en:
34 Optimización y Reducción de la Variabilidad
Industrial con Técnicas Lean-Six Sigma
35 Sistemas
de Control
Ing. Electrónica, entre otras
CD. GUZMÁN
15-19 Agosto
36 Sistemas
de Control
Ing. Electrónica, entre otras
AGUASCALIENTES
22 -16 Agosto
D.R. ©
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Programación de cursos de Actualización profesional en el periodo Junio-Agosto 2011
No
Curso
37 Interfaces
Hombre-Máquina, Robótica
38 Optomecatrónica
39
Introducción a la metrología y estimación de
incertidumbre de la medición
40 Taller
de Moodle
41 Bioestadística
42
Manejo de software administrativo
(simuladores para la toma de decisiones)
43 Bioestadística
44 Ciencia
y Tecnología de Polímeros
45 Caracterización
de polímeros
Introducción al manejo de residuos y
tratamiento de aguas residuales
Sistema de Gestión para la Seguridad y
47
Calidad Alimentaria
46
D.R. ©
Dirigido a:
SEDE
Fecha
Ing. Mecatrónica, entre otras
NUEVO LEÓN
15-19 Agosto
Ing. Mecatrónica, entre otras
ZITACUARO
27 JUN 1ro. JUL
Ing. Industiral, entre otras
SAN JUAN DEL RIO
27 JUN 1ro. JUL
Ing. en Sistemas
Computacionales, entre otras
ROQUE
15-19 Agosto
Lic. en Biología, entre otras
CD.VICTORIA
27 JUN 1ro. JUL
Lic. en Contaduraía, Ing. en
Gestión Empresarial, Lic. en
Administración entre otras.
OCOTLAN
15-19 Agosto
Lic. en Biología, entre otras
CONKAL
15-19 Agosto
Ing. Química
CD. MADERO
15-19 Agosto
Ing. Química
CELAYA
22-26 Agosto
Ing. Ambiental entre otras
VALLE DE MORELIA
27 de Jun1ro. de Jul
Ing. de Industrias Alimentarias
TLAJOMULCO
15 – 19 Agosto
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Responsable:
Lic. Sonia Páez Medina
[email protected]
(sonia guión bajo paez m @...)
[email protected]
Tel: 01 55 36 01 86 00 ext. 65 0 60
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Programa de Estímulos al
Desempeño del Personal
Docente 2011
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivos:
1. Reconocer la trascendencia de los profesores de la
educación superior tecnológica, con el propósito de que
mejoren su desempeño y por consiguiente, se eleve la
calidad de los servicios educativos que se ofrecen en las
instituciones.
2. Fomentar la permanencia y exclusividad del personal
académico en la educación superior tecnológica.
3. Propiciar la actualización, capacitación y desarrollo
permanente de los profesores, para alcanzar la excelencia
académica.
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Objetivos (cont…)
4. Propiciar una actitud ética y positiva en los profesores, que
permita una mayor integración académica, favoreciendo el
desarrollo institucional.
5. Reconocer y fomentar el trabajo de investigación y desarrollo
tecnológico, a fin de que la generación y aplicación del
conocimiento alcance un mayor impacto en la calidad de la
docencia y en la solución de problemas de los sectores
educativo, social y productivo.
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Dirección General de Educación Superior Tecnológica
Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Calendario de actividades para participar en el programa:
 La digitalización de los documentos y su incorporación al sistema informático http://www.edd.ith.mx que
sirve de apoyo al Programa de Estímulo al Desempeño del Personal Docente, será del 18 de abril al 13
de mayo (Esta actividad es estrictamente responsabilidad del docente solicitante).
 Recepción de expedientes en la Dirección del Instituto o Centro del 2 al 17 de mayo. Es importante
mencionar que la Comisión de Evaluación Local deberá constatar que la documentación solicitada para
la evaluación esté completamente incorporada al sistema (http://www.edd.ith.mx), ya que en ningún
caso se otorgará puntaje sin documentación soporte y por ningún motivo se recibirá documentación
extemporánea.
 Evaluación de expedientes por la Comisión de Evaluación Local en la Dirección del Instituto o Centro: del
18 al 27 de mayo.
 Evaluación por Comisiones de Evaluación Par: del 6 al 17 de junio.
 Entrega de resultados propositivos en la Dirección General: del 27 de junio al 1º de julio.
 Entrega de resultados definitivos en la Dirección General de Personal de la SEP: el 8 de julio.
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Coordinación Sectorial Académica
Dirección de Desarrollo Profesional
Responsable:
Ing. Esther O. Sánchez Díaz
[email protected]
Tel: 01 55 36 01 86 00 ext. 65 0 72
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